Adjoint(e) en santé et sécurité

Référence du poste: RUS4390
Lieu: Boucherville

L’équipe de conformité d’Acier Leroux, basée dans les bureaux régionaux de Boucherville, est à la recherche d’un adjoint en santé et sécurité pour compléter son équipe. Véritable partenaire du changement, le titulaire du poste jouera un rôle essentiel dans le soutien et l’accompagnement des différentes succursales à travers le Québec, en contribuant activement à la mise en œuvre, au suivi et à l’amélioration continue des pratiques en santé et sécurité au travail. Ce poste est une opportunité unique de grandir dans un environnement stimulant et de contribuer concrètement à la sécurité et au mieux-être de nos équipes. Il s’agit d’un poste permanent et à temps plein.

 

Principales responsabilités

  • Contribuer à la culture de prévention et au maintien d’un milieu de travail sécuritaire
  • Collaborer à la mise à jour des politiques, procédures et programmes SST
  • Assurer le suivi administratif des dossiers en santé et sécurité (enquêtes d'accidents et mesures correctives, formations, inspections, analyses de risques, etc.)
  • Performer des audits internes en santé et sécurité
  • Appuyer la planification et la logistique des formations
  • Rédiger et diffuser des communications internes en lien avec la santé et la sécurité
  • Participer à la tenue et la mise à jour des registres, statistiques et rapports SST

Notre offre :

  • Un environnement de travail sécuritaire et collaboratif
  • Salaire concurrentiel
  • Assurance-vie/Décès et mutilation par accident de base (Payée par l’employeur)
  • Prestations d'invalidité de courte et longue durée
  • Assurance supplémentaire soins dentaires et de santé (Payée par l’employeur)
  • Assurance assistance voyage d'urgence
  • Régime de retraite à cotisations déterminée (RRCD)
  • Régime à valeur partagée (Achat d’actions de Métaux Russel)
  • Programme d'aide aux employés (PAE)
  • Programme de bonification
  • Programme de bourses d’études pour les enfants de nos employés
  • Aide aux études pour le perfectionnement lié à la carrière

Profil recherché

  • Diplôme d’études collégiales (DEC) en administration, santé et sécurité, ressources humaines ou domaine connexe
  • Expérience pertinente en soutien administratif ou en santé et sécurité (1 à 3 ans, un atout)
  • Connaissance des lois et règlements SST (LSST, RSST, etc., un atout)
  • Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office, Excel, etc.)
  • Facilité et aisance d'apprentissage de logiciels informatiques
  • Sens de l’autonomie, de l’organisation, de rigueur et discrétion
  • Excellentes aptitudes en communication et travail d’équipe
  • Disponibilité pour déplacement multi sites (permis de conduire valide)
  • Bilinguisme français/anglais oral et écrit afin de pouvoir échanger efficacement avec la maison mère située en Ontario

 

Pour un aperçu de la succursale Acier Leroux de Boucherville, appuyez ici!

Seuls les candidats retenus seront contactés. Le masculin a été utilisé dans le seul but d'alléger le texte.

 

À PROPOS DE MÉTAUX RUSSEL

Métaux Russel est l’une des plus importantes sociétés de distribution de produits de métaux en Amérique du Nord avec un intérêt croissant pour la transformation à valeur ajoutée. Elle exerce ses activités dans trois segments : les centres de services, les magasins du secteur de l'énergie et les distributeurs d'acier. Son réseau de centres de services propose une vaste gamme de produits de métaux dans diverses tailles, formes et spécifications, y compris des produits d'acier au carbone laminés à chaud et finis à froid, des tuyaux et des produits tubulaires, de l'acier inoxydable, de l'aluminium et autres métaux spécialisés non ferreux. Ses magasins du secteur de l'énergie proposent une gamme de produits spécialisés qui cible les besoins des clients du secteur. Ses distributeurs d'acier vendent de grandes quantités d'acier à d'autres centres de services et à de grands fabricants d'équipement principalement à l’état « brut ».

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Questions

L’engagement de Métaux Russel envers la santé et sécurité

Nous nous efforçons de créer un milieu de travail sans accidents ni blessures. Nos normes de santé et sécurité sont appliquées partout dans la société, de l’atelier aux bureaux du conseil d’administration. Nous offrons des séances de perfectionnement, de formation et de sensibilisation afin que tout le personnel puisse être responsable de sa santé et de sa sécurité ainsi que de celles des collègues et des visiteurs. Tout notre personnel est responsable de suivre des procédures de travail sécuritaires, d’être au courant de tous les dangers et de prendre les mesures appropriées. La sécurité au travail est une condition d’emploi.